#122 - Cómo lidiar el trabajar en la banca tradicional con Hollman Betzalel, Engineering Manager 5z29c

Hola muy buenas tardes cómo estás otro mirada buenas tardes el hogar yacente veintidós programas a tope suma y sigue bueno ya que creo que se habrá conectado todo vamos a saludar bienvenidos a discover inspectores el podcast donde damos voz a las historias de las personas que hacen realidad esta evolución tecnológica que son los teques y nada de esto sería posible sin el soporte de outdoor el primer reclutador virtual un sistema basado en una inteligencia artificial sin sesgos con el que es entrevistado por cientos de empresas de a través de una única entrevista virtual con su chatbot exacto su tecnología y gestiona todas las oportunidades del sector tech por ti y ahora con geoff finder olvídate de buscar revisar y filtrar ofertas en plataformas como linkedin google for jobs u otras rastrean y ordenan las posiciones del mercado que no están enoch brown para ofrecerte aquellas que son las más adecuadas en base a tus intereses requisitos y condiciones laborales a la ve que tu también encajas en ellas hay algo por lo que aceptaría un nuevo reto profesional si la respuesta es que si of ground es tu aliado no se no sacrifiques tu tiempo libre y bueno aquí empezamos oficialmente el capítulo bueno el episodio ciento veintidós marshall o bien sí si perfecto una introducción ya sabemos dónde estamos nos encanta empezar así estamos todo lo grande sabemos que esos brown y tenemos el placer de tener como entrevistado a holman núñez engineering manager así que adelante de todo tuyo holman muéstrate hola hola muy buenos días tardes para españa un dijo zaragatona con marcial muy buena su alma al un placer tenerte por aquí vamos a empezar rápido a te estás leyendo algún libro a día de hoy pues de hecho sí estoy ahorita mismo con managers paf de camille fournier es un libro que recomiendo mucho a manera de ingeniería y personas que quieren empezar a en la carrera técnica de liderar equipos es muy muy muy recomendable más bueno qué bueno pues me lo apunto yo aquí cole con esta pregunta como siempre me me aparto porque bueno creo que hoy vamos a ver un mundo muy diverso de startups corporaciones bancos creo que habrá mucho de qué hablar así que me aparto y os dejo paso a las dos grandes estrellas sobretodo sobretodo tu alma hasta ahora efecto os vamos holman desde donde estás ahora mismo pues yo ahora mismo estoy en bogotá colombia entonces esfuerzo la diferencia horaria normalmente has vivido aquí o has trabajado en distintos sitios pues he trabajado distintos sitios pero actualmente estoy radicado y trabajando acá en bogotá muy bien genial pues bueno a que es un disco en sex disco veinte historias y un poco de presentación de nuestro invitado pero con sus palabras así que cuéntanos holman si alguien te pregunta o te no qué hace eso queremos cómo te defines a este sector tecnológico cómo cómo cómo responder eso es complicado pero pues un poquito de introducción para que me conozcan tengo once años de experiencia en haití empecé como desarrollador back-end luego de eso me moví al liderazgo de equipos técnicos y me di cuenta que esa era mi pasión pase como arquitecto de software líder de proyectos líder técnico software de verme en polly y actualmente me desempeño no como manera de ingeniería y si definitivamente ahí fue donde vi que era mi mi pasión y cuando cuando dices que viste que era tu pasión qué quieres que te hizo el click okay qué suma de cosas viste que esto dejará un poco más el código no dejarlo evidentemente pero como no hacer cada día bajando etiqueta deseando ticket sino un poco más alto nivel o gestionar personas con qué qué qué qué cosa lo que suma de eventos te hizo gracia y creo que creo que fue una evolución bastante natural empecé como desarrollador cuando ya estaba en un nivel señor tuve la oportunidad de empezar a trabajar con unicornios y startups y allí en ese ambiente me di cuenta que a pesar de que el código es muy importante hay un aspecto de negocio y un aspecto de desarrollo de equipos que es igual de importante e incluso más y es y es muy difícil para los equipos técnicos llegarás a la excelencia de equipo esa excelencia de soft skills no es algo que no nos dan en la universidad es algo que vamos aprendiendo poco a poco cuando me choqué con esa realidad y me di cuenta de que no todo es tecnología la tecnología es un ebner pero que el negocio y los procesos tienen su relevancia me di cuenta que me gustaba era como que quiero ayudar a estas empresas desde producto es de negocio pero sin dejar de lado mi expertis técnico gallego ya llevo un montón de años en esto por qué no otro rol y creo que fue allí en esa día a día de startup ese día a día de cómo el producto va guiando lo que vamos haciendo que tome la decisión qué bueno